загрузка...
Авторське право / Аграрне право / Адвокатура / Адміністративне право / Адміністративний процес / Бюджетна система / Гірське право / Цивільний процес / Цивільне право / Європейське право / Житлове право / Виборче право / Інформаційне право / Виконавче провадження / Історія політичних вчень / Конкурсне право / Конституційне право зарубіжних країн / Конституційне право Росії / Криміналістика / Міжнародне право / Спадкове право / Право власності / Право соціального забезпечення / Право юридичних осіб / Правознавство / Підприємницьке право / Сімейне право / Соціологія права / Судова психіатрія / Судова справа / Митне право / Теорія та історія держави і права / Трудове право / Кримінальне право / Кримінальний процес / Фінансове право / Екологічне право / Ювенальна юстиція / Юридична антропологія / Юридична техніка / Юридична етика
Головна >
Юридичні науки >
Трудове право >
« Попередня Наступна »
Ю. П. Орловський, А.Ф.Нуртдінова, Л.А.Чіканова. 500 актуальних питань по трудовому кодексу російської федерації: коментарі та роз'яснення, 2007 - перейти до змісту підручника

227. У якій формі виплачується заробітна плата?

загрузка...
Заробітна плата може виплачуватися у двох формах: грошовій і натуральній.

Основний є грошова форма, оскільки гроші відіграють роль загального еквівалента. Натуральна форма заробітної плати використовується зазвичай як додаткова.

У ТК включена спеціальна норма, що передбачає форми оплати праці (ст. 131 ТК). Відповідно до встановлених правил виплата заробітної плати проводиться в рублях, проте колективним або трудовим договором за письмовою заявою працівника може бути передбачено часткову (не більше 20%) оплата праці в натуральній (негрошовій) формі.

Порядок виплати заробітної плати товарами або продукцією, що виробляється в організації, визначається зазначеними договорами.

Виплата заробітної плати в бонах, купонах, у формі боргових зобов'язань, розписок, а також у вигляді спиртних напоїв, а також об'єктів, вилучених з обороту або обмежених в обігу, не допускається. До таких об'єктів згідно з чинним законодавством відносяться: зброя та боєприпаси (Федеральний закон "Про зброю"), наркотичні засоби і психотропні речовини (Федеральний закон "Про наркотичні засоби і психотропні речовини"); дорогоцінні й рідкоземельні метали та вироби з них, дорогоцінні камені і вироби з них, рентгенівське обладнання і т.

д. (Указ Президента РФ "Про види продукції (робіт, послуг) та відходів виробництва, вільна реалізація яких заборонена").

При встановленні виплати заробітної плати в натуральній формі необхідно враховувати і положення Конвенції МОП N 95 "Про охорону заробітної плати" (1949). Вона передбачає, що часткова виплата заробітної плати натурою може бути дозволена в тих галузях промисловості чи професіях, де така виплата є звичайною або бажаною. При цьому необхідно забезпечити, щоб видавані товари могли бути використані для особистого споживання працівника і його сім'ї, а вартість товару не була завищена.

« Попередня Наступна »
= Перейти до змісту підручника =

енциклопедія  біфштекс  індичка  мус  наполеон