загрузка...
Авторське право / Аграрне право / Адвокатура / Адміністративне право / Адміністративний процес / Бюджетна система / Гірське право / Цивільний процес / Цивільне право / Європейське право / Житлове право / Виборче право / Інформаційне право / Виконавче провадження / Історія політичних вчень / Конкурсне право / Конституційне право зарубіжних країн / Конституційне право Росії / Криміналістика / Міжнародне право / Спадкове право / Право власності / Право соціального забезпечення / Право юридичних осіб / Правознавство / Підприємницьке право / Сімейне право / Соціологія права / Судова психіатрія / Судова справа / Митне право / Теорія та історія держави і права / Трудове право / Кримінальне право / Кримінальний процес / Фінансове право / Екологічне право / Ювенальна юстиція / Юридична антропологія / Юридична техніка / Юридична етика
Головна >
Юридичні науки >
Підприємницьке право >
« Попередня Наступна »
Кирилова О.О.. Кирилова О.О. Корпоративне право. Курс лекцій. - М.: "Юстицинформ". - 192 с., 2009 - перейти до змісту підручника

15.2. Форми захисту прав корпорації

загрузка...

Попередження і врегулювання корпоративних конфліктів в корпорації та за її межами в рівній мірі дозволяє забезпечити дотримання та охорону прав акціонерів і захистити майнові інтереси та ділову репутацію.

Форми захисту прав корпорації можна розділити на юрисдикційну і Неюрисдикційна.

Юрисдикція (від лат. Jurisdictio - суд, судочинство) - передбачені законом або іншим правовим актом правомочності, повноваження державного органу давати оцінку правомірності чи неправомірності дій юридичних або фізичних осіб, дозволяти юридичні суперечки, застосовувати санкції до особам, що порушує закони і норми права.

Спеціальними органами, що здійснюють юрисдикцію, є суди, арбітражні суди, уповноважені адміністративні органи.

Судова (юрисдикционная) захист прав корпорації є найбільш ефективним і гарантованим з боку держави способом захисту прав, найчастіше використовуваних при виникненні спорів.

Судовий захист права корпорацій можлива в порядку арбітражного або цивільного виробництва на підставі норм Арбітражного процесуального (АПК РФ) та Цивільного процесуального (ЦПК РФ) кодексів РФ.

Корпоративні спори вирішуються в порядку арбітражного і цивільного судочинства, а також шляхом передачі справи на розгляд третейського суду. Останній набуває все більшого значення у сфері врегулювання корпоративних конфліктів.

Економічне правосуддя відноситься до одного з найскладніших видів судової діяльності, оскільки усложняющийся характер підприємницької діяльності призводить не тільки до гостроті конкуренції, а й до переділу власності "правовими методами", т.

тобто з використанням складних юридичних схем, що забезпечують легальність поглинання одного господарського товариства іншим, що особливо проявляється у сфері корпоративних відносин.

Неюрисдикційна форма захисту прав корпорації використовується без звернення до юрисдикційні органи, шляхом допустимих законодавством засобів і способів захисту права. Неюрисдикційний порядок захисту прав визначається як самостійні дії уповноваженої особи без звернення до державних та іншим уповноваженим органам.

В даний час важливу роль відіграють такі неюрисдикційний способи захисту прав акціонерів, як заходи оперативного впливу і самозахист.

Способи самозахисту цивільних прав за їх спрямованості можна класифікувати таким чином: 1) способи самозахисту, спрямовані на забезпечення недоторканності права (стосовно до договірних відносин така функція може розглядатися як забезпечення виконання зобов'язань, так як невиконання або неналежне їх виконання боржником буде порушенням прав кредитора в зобов'язанні); 2) способи самозахисту, спрямовані на припинення порушення прав; 3) способи самозахисту, спрямовані на відновлення порушеного права або на компенсацію шкоди, заподіяної порушенням.

Багато із способів самозахисту при своїй реалізації спрямовані на виконання всіх трьох завдань: припинення порушення, забезпечення недоторканності права, ліквідацію наслідків порушення.

Самозахист - допустимі законом або договором дії уповноваженої особи, спрямовані на забезпечення недоторканності права, припинення порушень і ліквідацію наслідків такого порушення, є різновидом Неюрисдикційна форми захисту суб'єктивних цивільних прав і охоронюваних законом інтересів.

Як попередження, так і врегулювання корпоративних конфліктів сприяє точне і безумовне дотримання суспільством законодавства, а також його сумлінне і розумна поведінка у взаєминах з акціонерами.

Звернемо особливу увагу на самозахист як один із способів захисту прав міноритарних акціонерів.

Способи, "близькі до самозахисту", досить різноманітні, але можуть бути і невідомі чинному законодавству, і вже в найближчому майбутньому знайдуть саме широке поширення саме у сфері підприємництва в силу їх оперативності, "економічної ефективності" в умовах ринкової економіки, пов'язаної з ризиком, де прибуток підприємцю не гарантована. Підприємець ризикує не тільки своїм часом, працею і діловою репутацією, але і вкладеними коштами - своїми власними і своїх компаньйонів або акціонерів.

Найбільш поширеними способами самозахисту у сфері підприємницької діяльності можна також назвати альтернативне вирішення спорів: переговори, претензійний порядок врегулювання спорів.

Існує точка зору, що одним із способів самозахисту цивільних прав є знання. Іншими словами, наприклад, інформованість акціонера про стан справ в АТ, про його діяльність, про скоєних ним угодах з акціями є конкретний спосіб самозахисту прав такого акціонера. Представляється, що самі знання (інформація) не можуть захистити порушене право. Для цього необхідно вчинення певних дій по самозахисту, застосування заходів оперативного впливу і т.д. А знання (інформація) - лише засіб або передумова, що дозволяють найбільш вірно вибрати спосіб захисту, швидко і ефективно його реалізувати, узгоджуючи дію уповноваженої суб'єкта з умовами правомірного здійснення цього права. Таким чином, знання (інформація) є, по суті, необхідною умовою для охорони та захисту прав.

На захист прав корпорації спрямований контроль за її діяльністю. Контроль є не що інше, як якась управлінська діяльність, завдання якої - кількісна та якісна оцінка та облік результатів чого б то не було, а в разі розгляду акціонерних правовідносин - кількісна та якісна оцінка діяльності акціонерного товариства і всебічного та належного дотримання прав акціонерів. У тому числі це і форма впливу, впливу на акціонерне товариство, на його волеобразованія і волевиявлення з боку менеджменту підприємства, а на менеджмент - з боку акціонерів.

Як суб'єктів відносин корпоративного контролю в акціонерних товариствах слід розглядати саме акціонерне товариство, акціонерів даного акціонерного товариства (які, як вже зазначалося вище, далеко не однорідні), менеджерів компанії (керуючих) і держава.

« Попередня Наступна »
= Перейти до змісту підручника =